Desenho e apoio à implementação de Modelos Integrados de Performance Management (Strategic Cycle):

• operacionalização estratégica: workshops com top management para validação e modelização estratégica, visando o alinhamento de objectivos e metas a atingir (Strategy Maps) com respectivos indicadores (Balanced Scorecard) e Planos de Acção
• desenho e implementação de modelos de gestão e avaliação do desempenho
• apoio à modelização da actividade para melhoria da capacidade de previsão e planeamento
• desenho e implementação de processos de controlo e reporte com crescente qualidade e tempestividade